昨天，省人社廳召開新聞發(fā)布會，發(fā)布了“實施數(shù)字技能提升行動服務(wù)數(shù)字經(jīng)濟強省戰(zhàn)略”工作計劃。

工作計劃聚焦我省531產(chǎn)業(yè)鏈遞進培育工程，在組織實施職業(yè)技能提升行動、技工院校提升行動、世界技能大賽奪金行動和“江蘇工匠”培育工程的大框架下，集中資源、集中力量、集中政策，圍繞優(yōu)化數(shù)字技能人才培養(yǎng)、培訓(xùn)、評價、選拔、激勵、服務(wù)6個方面，提出了具體舉措。

在強化數(shù)字技能人才學(xué)制培養(yǎng)方面，該計劃提出建設(shè)一批服務(wù)數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展、契合當(dāng)?shù)財?shù)字產(chǎn)業(yè)特點的技工院校，培育5所數(shù)字技能教學(xué)資源開發(fā)應(yīng)用突出的省級高水平技工院校，創(chuàng)建10個省級數(shù)字技能一體化教學(xué)名師工作室，依托技工院校師資研修中心組織開展數(shù)字技能師資研修培訓(xùn)，在技工院校教師職業(yè)能力大賽中設(shè)置數(shù)字技能類賽項。

在完善數(shù)字技能人才培訓(xùn)體系方面，該計劃提出支持企業(yè)廣泛開展數(shù)字技能崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)和轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)等，增強產(chǎn)業(yè)工人數(shù)字技能素質(zhì);指導(dǎo)支持職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)推行“技能培訓(xùn)+就業(yè)服務(wù)”全鏈條模式，提升衍生服務(wù)能力;要求技工院校以數(shù)字技能普及性培訓(xùn)為突破口，積極承擔(dān)就業(yè)技能培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等多樣化任務(wù)。實施“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓(xùn)計劃”，開展線上職業(yè)技能培訓(xùn)，遴選推薦一批優(yōu)質(zhì)線上平臺，推出100個以上數(shù)字技能培訓(xùn)課程資源，每年開展線上培訓(xùn)10萬人次以上。將數(shù)字技能類職業(yè)(工種)納入政府補貼性職業(yè)技能培訓(xùn)范圍，列入緊缺職業(yè)(工種)目錄，按規(guī)定給予培訓(xùn)補貼。

在加強數(shù)字技能人才使用激勵方面，該計劃明確要加大對數(shù)字技能人才的評比表彰力度，重點引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)鏈鏈主企業(yè)設(shè)立數(shù)字技能首席技師，優(yōu)先試點評聘數(shù)字技能特級技師。優(yōu)先推薦數(shù)字技能類高技能人才參評中華技能大獎、全國技術(shù)能手、國務(wù)院政府特殊津貼專家和江蘇大工匠、江蘇工匠、江蘇省技術(shù)能手、江蘇省企業(yè)首席技師、江蘇省有突出貢獻中青年專家、江蘇省“雙創(chuàng)計劃”、江蘇省“333高層次人才培養(yǎng)工程”等。同時，鼓勵將數(shù)字技能人才納入各類就業(yè)、培訓(xùn)、人才計劃支持范圍，積極探索高效靈活的表彰激勵政策，為數(shù)字技能勞動者營造更好的成長成才環(huán)境。(記者 耿文博 實習(xí)生 田盛源)

關(guān)鍵詞： 數(shù)字技能 提升行動 遞進培育工程